作為工程咨詢領域的重點企業，從搭建建經產學研平臺，到聯合國內多所高校舉辦雛鷹訓練營，再到運行博士后工作站，建經投資咨詢有限公司一直致力于為企業的持續發展培養青年人才，為我國建筑行業的創新改革選育精英骨干。建經公司持續以國際化、規模化、數字化的視野，人文化、規范化、生態化的理念來不斷完善人才梯隊建設，探索人才培養新模式。在這樣的背景下，3月30日，建經第一期藍鯨訓練營在上海正式啟動。
啟動會上，黃志挺董事長指出，企業發展需要大量優秀的人才來推動，人力資源管理要支撐公司未來的使命、愿景與競爭優勢。建經公司成立二十年以來一直堅守“產業報國”的初心，崇尚“以人為本”的思想，秉持“開放包容”的理念，而建經公司上海總部打造的藍鯨訓練營正是企業培養優秀人才的一個重要載體。通過藍鯨訓練營這個平臺，旨在全面提升公司優秀年輕人的業務水平與綜合能力，擴大視野、啟發創造，同時加速公司業務板塊的融合提升。
黃志挺董事長表示，作為建經公司凝心聚力打造卓越人才梯隊的一項重大工程，藍鯨訓練營的意義非常重大。一個人只有通過不斷學習和提升，才能夠在激烈的競爭中立于不敗之地。一個企業也只有通過不斷提升核心競爭力，持續賦能未來，才能成就百年夢想。他希望公司有更多優秀的年輕人，能夠加入到訓練營開展學習交流，以更加開放、務實、進取的態度，不斷提高專業能力和綜合素質，并將所思所學帶回到各城市公司，實現個人和公司的共同成長，踔厲奮發，不負韶華。
會上建經公司多位資深經理人就公司戰略、企業文化、未來規劃等內容進行了分享，部分優秀實習生匯報了在建經實習期間的工作心得體會。啟動儀式上還推出《2023建經公司“藍鯨訓練營”培訓計劃》和《建經公司“藍鯨訓練營”課程設計指引》。
管理學大師彼得·德魯克曾強調人才培養應該在于拓展人的視野、提升人的績效、提高人的品行。藍鯨訓練營的培訓計劃正是稟持“德才兼備，知行合一”的人才理念，通過制定明確、有效的課程計劃，給合多元化的學習、交流、實踐活動，幫助學員在多個領域得到提升和成長。同時針對學員個人發展方向與潛質，不斷豐富培訓內容，提高培訓質量。
建經公司自成立至今，有無數青年皆以夢為馬，不斷探索建筑咨詢行業的未來。而今天的我們，則更是有機會站在建經的舞臺上向追趕世界一流咨詢公司的目標進發，去一展拳腳、實現抱負。期待新一屆的后浪追逐前輩們的足跡奮進，與所有建經人一起向著夢想揚帆起航，用奮斗書寫屬于自己的精彩篇章，為打造中國咨詢企業卓越品牌貢獻自己的智慧和力量！
