為切實(shí)了解2022屆畢業(yè)生入職建經(jīng)以來的學(xué)習(xí)及成長情況，有針對性地解決人員培養(yǎng)中存在的問題，優(yōu)化培養(yǎng)方案，有效地幫助同學(xué)們獲得更好的成長及綜合能力的提升。公司人力資源部于6月14日組織開展了2022屆畢業(yè)生成長匯報(bào)會。
此次匯報(bào)會采用線上線下相結(jié)合的方式，共有29位同學(xué)參加。匯報(bào)會主要圍繞自我風(fēng)采展示、我認(rèn)識的建經(jīng)、學(xué)習(xí)及工作成果展示、收獲與感悟、導(dǎo)師帶教的優(yōu)化建議幾個環(huán)節(jié)展開。
各片區(qū)部門負(fù)責(zé)人、總經(jīng)理對同學(xué)們在建經(jīng)的工作表現(xiàn)進(jìn)行點(diǎn)評并給出發(fā)展及改進(jìn)的建議，為同學(xué)們下一步工作指明了方向。按照分?jǐn)?shù)排名，最終頒發(fā)了最佳新人獎-謝嘉欣，潛力之星獎-徐晨瀟、裘淦皓，風(fēng)采之星獎-邵銀豐、傅智慧、王波，公司領(lǐng)導(dǎo)為參加現(xiàn)場匯報(bào)的獲獎同學(xué)頒發(fā)證書、獎品，并合影留念。
公司總經(jīng)理項(xiàng)兵對本次匯報(bào)會給予充分肯定，并對各位同學(xué)在建經(jīng)這一年取得的成長和努力表示祝賀，談到下一步畢業(yè)生的培養(yǎng)工作，他表示：一要繼續(xù)提升業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)溝通能力，樹立自信心；二要學(xué)會記錄，把自己在工作中遇到的困難、感悟心得及時地進(jìn)行記錄，回顧總結(jié)、增加經(jīng)驗(yàn)；三要相互協(xié)作，克服困難，運(yùn)用公司的平臺和資源，同事之間相互協(xié)作，克服困難、取得勝利；四是認(rèn)識自己，做好崗位規(guī)劃，學(xué)習(xí)中遇到的想法、困難、疑慮及時與導(dǎo)師進(jìn)行溝通，為后續(xù)的專業(yè)發(fā)展拓展出更寬的路。
祝愿每一位在建經(jīng)揚(yáng)帆起航的同學(xué)，在往后的工作、生活中能如星辰璀璨，且熠熠生輝。
